パスワードを忘れた場合はこちら
※旧SEメンバーシップ会員の方は、同じ登録情報(メールアドレス&パスワード)でログインいただけます
MNTSQ、契約AI「MNTSQ AI Agent」第3弾を発表 Wordでの契約レビューを強化
大伸社コミュニケーションデザイン、企業変革事例サイトを公開
ショーエイコーポレーションが「Loglass 経営管理」導入、収支管理の高度化を推進
AIでの業務アプリ開発が新時代の競争力に 大企業がぶつかるセキュリティやスキルの壁をどう乗り越えるか
成長ステージで選ぶハイブリッド型GTM戦略と部門間連携「SLA」の重要性【書籍抜粋】
読まれたものから企業変革のトレンドをチェック!週間ニュースランキング【8/28~9/3】
AIdiverピックアップ
翔泳社の本
週間ニュースランキング
会見ダイジェスト
日本の法務が直面する「2つのギャップ」──AIでの業務標準化が法務の存在価値を事業判断へ導く
Biz/Zineセミナーレポート
日本企業の生存戦略:KDDI髙橋氏、オリックス宮内氏、平井卓也氏が語るスタートアップ共創とAI実装
世界のトップが考える「これからの成功法則」
大谷翔平と安藤忠雄が示す「フローの境地」──大企業ミドルがAI時代に“神々と踊る”成功法則
イベント
特設サイトを見る
特集
AI時代の経営管理
新規事業開発の現在地
企業変革とコーポレート経営
注力テーマ
新規事業
製造業
経営管理
ニュース
記事
新着記事一覧を見る
事業開発
経営戦略
組織変革
日東電工 村上氏に聞く、真のグローバルリーダーへの旅路。インドでの挫折から学んだ異文化のチームづくり
DX
インダストリー
官民投資10兆円超「フィジカルAI」の実装と課題──ブレインパッドが語る社会実装を阻む3つの壁
コーポレート変革
テクノロジー
帝人での新規事業から独立へ。明治HD・財団法人など三足の草鞋を履く山名氏に聞く、イノベーターの哲学
連載記事
執筆者一覧
おすすめのイベント
広告メディア業の「次なる打ち手」 freeeが伴走する経営改革のリアル
顧客体験の理解と顧客起点の経営
AI時代の大規模組織の働き方
CX起点の事業変革
ヒトと事業のポートフォリオ変革
アドビ、「生成AIの業務活用実態調査」の結果発表 世代別や業務別の利用状況や懸念点が明らかに
2025/12/24
DX推進・デジタル活用に取り組んでいる企業は約7割と過去最高【タナベコンサルティング調査】
X・Y・Z世代の就業者の約7割が「静かな退職」の状態にあることが明らかに【アデコ調査】
2025/12/17
ストックマーク、生成AI時代における製造業従事者の情報活用実態を調査 手戻りによる工数ロスが常態化
2025/12/10
AIスキリング実践者の95.7%が業務成果を実感【日本リスキリングコンソーシアム調査】
2026年に自律型AIが業務変革をするとグローバル経営幹部の過半数が予想【DeepL調査】
2025/12/04
Special Contents
PR
HRガバナンス・リーダーズ、日経225構成企業の役員報酬を調査 報酬ミックスでの変動報酬比率は約6割
2025/11/28
ビズリーチ、管理職経験者の意識調査を実施 78.3%が「マネジメントが難しくなった」と回答
メンバーズ、日本企業のサーキュラーエコノミー推進状況を調査 取り組みが進んでいる企業はわずか1割
Job Board
Engineerforce、大手企業における新規事業担当者のメンタルヘルス実態調査を実施
2025/11/27
Thinkings、キャリアに関する調査を実施 約8割が自分の職場に「"埋もれ人材"がいる」と回答
NRI、IT活用実態調査を実施 生成AI活用のリテラシー不足やリスク対策の遅れが課題に
2025/11/26
帝国データバンク、事業承継の実態を分析 日本企業の後継者不在率は過去最低の50.1%
2025/11/25
帝国データバンク、「海外進出」に関する調査実施 企業の海外進出率は18.3%でコロナ禍前より低下
2025/11/21
Hacobuと「LOGISTICS TODAY」、物流×AI活用の実態を共同調査
2025/11/19
フロンティア、「AIがもたらす業界別ビジネスモデルの未来予測」に関する調査を実施
2025/11/18
Sansan、企業のデータ管理に関する実態を調査 システム統合やデータ整備に取り組む企業は6割
2025/11/12
アビームコンサルティング、人材ミスマッチ実態を調査 約6割の企業で「人材不足」「人材過剰」が同時発生
2025/11/10
アビームコンサルティング、日本企業のM&Aへの取り組みに関する調査を実施 目的達成率は45%止まり
2025/10/31
Thinkings、キャリアに関する調査を実施 “静かな退職”予備軍の「埋もれ人材」は約4割
2025/10/30
56件中1~20件を表示